| Titre : | Les paradoxes du management par le sens |
| Auteurs : | S. Trosa ; A. Bartoli ; D. Migaud ; S. Vallemont |
| Type de document : | Livre |
| Editeur : | Rennes : Presses de l'EHESP, 2016 |
| Collection : | Profession cadre service public |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-8109-0445-7 |
| Format : | 166 p. |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : |
Domaine Travail-managementPrisme BUDGET PUBLIC ; COLLECTIVITE TERRITORIALE ; EDUCATION ; EVALUATION ; FNE ; GESTION ; Gouvernance ; HOPITAL ; MANAGEMENT ; METHODE ; PARTENARIAT ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; RESPONSABILITE ; SAMSAH ; SERVICE PUBLIC |
| Résumé : | Dans le secteur public et non marchand, la question du sens est la finalité poursuivie qui doit conditionner les méthodes et les outils du management. Comment manager autrement en intégrant cette donnée ? Cet ouvrage propose des études de cas au sein des domaines de l'éducation, de la santé, de l'emploi, de l'environnement. Des éclairages théoriques rédigés par des professionnels du management public et des institutionnels en lien avec la réforme de l'Etat complètent ces témoignages autour des notions d'évaluation, de simplification, de gestion des collectifs et de gouvernance. Enfin la dernière partie de l’ouvrage s'attache à redéfinir le concept de paradoxe en matière d'action publique, de responsabilité managériale et le rôle des conseils d'administration notamment. |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Section | Statut | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|
| 14054 | J- 3.1 TROS | J- Travail, management | Empruntable | Disponible |
