| Titre : | Soutien organisationnel perçu, dissonance émotionnelle, épuisement professionnel : au sein de la protection de l'enfance |
| Auteurs : | N. Sklarik |
| Type de document : | Article |
| Revue : | Les Cahiers de l'Actif (n°516-517, Mai / Juin 2019) |
| Format : | pp. 177-202 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : |
Domaine Enfance-jeunesse-famillePrisme EMOTION ; PROTECTION DE L'ENFANCE ; USURE PROFESSIONNELLE |
| Résumé : | Les auteurs abordent les liens entre le soutien organisationnel perçu, la dissonance émotionnelle et l'épuisement professionnel au sein de la protection de l'enfance. |
Exemplaires (2)
| Code-barres | Cote | Section | Statut | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|
| 17430 | F- 4 ACTI | F- Handicap | Empruntable | Disponible |
| 17429 | CERIS | Présentoir | Consultable sur place | Exclu du prêt |
