| Titre : | Les travailleuses sociales et les obstacles à la contestation de la norme managériale |
| Auteurs : | M. Barbe |
| Type de document : | Article |
| Revue : | SAS - Revue Sciences et Actions Sociales (n°11, 2019) |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : |
Domaine Travail social-professions socialesPrisme ABSENTEISME ; EMPOWERMENT ; IDENTITE PROFESSIONNELLE ; NORME ; QUEBEC ; TRAVAILLEUR SOCIAL |
| Résumé : | L'évolution du contexte professionnel des travailleuses sociales au sein des institutions du réseau de la santé et des services sociaux au Québec génère souffrance au travail et absentéisme. Comment peuvent-elles alors s’approprier un pouvoir d’agir et se solidariser pour créer un espace de contestation des normes en place afin de surmonter les obstacles et les défis actuels de la pratique ? |
En ligne :
 |
https://www.cairn.info/revue-sciences-et-actions-sociales-2019-1-page-29.htm |
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