| Titre : | Un directeur peut-il souffrir au travail ? |
| Auteurs : | E. Estevan |
| Type de document : | Article |
| Revue : | Les Cahiers de l'Actif (n°576-579, Mai / Août 2024) |
| Format : | pp. 239-247 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : |
Domaine Travail-managementPrisme ASSOCIATION ; CONDITIONS DE TRAVAIL ; DIRECTEUR D'ETABLISSEMENT ; ETHIQUE ; Gouvernance |
| Résumé : | Cet article analyse les conditions qui amènent un directeur d'ESSMS à être en souffrance au travail dans un contexte de gouvernance associative et il pose les bases d'une éthique managériale "au service des hommes et de leur écologie". |
En ligne :
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https://shs.cairn.info/revue-cahiers-de-l-actif-2024-4-page-239?lang=fr |
Exemplaires (2)
| Code-barres | Cote | Section | Statut | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|
| 32938 | C- 3.3 ACTI | C- Développement de la personne | Empruntable - non prolongeable | Disponible |
| 32937 | CERIS | Présentoir | Consultable sur place | Exclu du prêt |
