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Livre
Burn out, augmentation de l’absentéisme, démotivation… sont les conséquences d'un management épuisant qui ne s’est pas adapté aux transformations du rapport au travail, depuis la crise du Covid. Comment mettre en place un nouveau management ? Ce[...]
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Destiné au formateur recherchant une meilleure mémorisation par l'image pour les apprenants. Des concepts, outils et techniques jouant le rôle de facilitateur y sont présentés. En relation avec des travaux et recherches en neurosciences, les pri[...]
Livre
Propose une méthodologie simple et pragmatique de management d'une équipe projet en huit étapes et douze livrables. Objectif : apporter au chef de projet un cadre en mettant des limites claires mais suffisamment souples pour éviter les excès, to[...]
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Ce guide méthodologie est destiné aux formateurs. Il comprend une partie théorique s'appuyant sur les neurosciences pour comprendre le processus d’apprentissage, puis détaille les différentes étapes de la conception d'une formation : objectifs e[...]
Livre
Après une partie consacrée aux enjeux de la formation aujourd'hui avec l'intégration du numérique et une autre partie relative aux processus cognitifs de l'apprentissage, ce livre propose une méthode pour concevoir un module de formation : rédig[...]
Livre
Cet ouvrage donne des repères méthodologiques et des outils concrets pour réaliser le diagnostic d'une organisation avec la méthode de conduite de projet. Comment établir un plan stratégique ? Comment analyser les organigrammes, les fonctions et[...]
