| Titre : | LES EMPLOIS SEMI-PROTEGES |
| Auteurs : | G. Zribi |
| Type de document : | Article |
| Revue : | Réadaptation (n°397, FEVRIER 1993) |
| Format : | P.P. 21-22 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : |
Prisme ENTREPRISE ADAPTEE ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; PERSONNE HANDICAPEE ; TRAVAIL ; TRAVAILLEUR HANDICAPE |
| Résumé : | UN LEVIER POUR L' INSERTION PROFESSIONNELLE ET SOCIALE DES TRAVAILLEURS HANDICAPES, LES EMPLOIS SEMI-PROTEGES. IL S' AGIT D' EMPLOIS INTERMEDIAIRES, PONCTUELS OU PERMANENTS, STABLES OU TRANSITIONNELS RELEVANT OU NON D' ETABLISSEMENTS DE TRAVAIL PROTEGE. ILS PARTICIPENT AINSI A LA MISE EN PLACE D' UN CONTINUUM DE SOLUTIONS ENTRE LES INSTITUTIONS ET LA VIE INDEPENDANTE, A L' INVERSE DU " TOUT OU RIEN ", A SAVOIR L' INSERTION OU LE PLACEMENT. |
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