| Titre : | LE TRAITEMENT DU CHOMAGE FACE A L' ENTREPRISE : LES MISSIONS IMPOSSIBLES DE LA POLITIQUE DE L' EMPLOI |
| Auteurs : | O. Bouquillard |
| Type de document : | Article |
| Revue : | Sociologie du travail (n°2, 1993) |
| Format : | P.P. 135-145 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : |
Prisme CHOMAGE ; CONTRAT DE RETOUR A L'EMPLOI ; ENTREPRISE ; MESURE POUR L' EMPLOI |
| Résumé : | S' INTERROGEANT SUR L' IMPACT ET L' EFFICACITE DES MESURES PUBLIQUES D' INCITATION A L' EMBAUCHE DE CHOMEURS, L' ARTICLE MONTRE QU' ILS DEPENDENT POUR UNE LARGE PART DE LA POSITION ET DES STRATEGIES DES ENTREPRISES UTILISATRICES. DANS LE CAS DU " CONTRAT DE RETOUR A L' EMPLOI ", DEUX CRITERES ECONOMIQUES DISCRIMINANTS : EXISTENCE OU NON DE GAINS DE PRODUCTIVITE ASSOCIES A L' EMBAUCHE ; EXISTENCE OU NON D' UNE CROISSANCE DE L' ENTREPRISE ; PERMETTENT DE DELIMITER SIX FAMILLES D' ENTREPRISES. CES DIFFERENTS EMPLOYEURS TRADUISENT DES LOGIQUES FORT DISTINCTES OSCILLANT ENTRE LOGIQUE DE CREATION D' UN EMPLOI STABLE LOGIQUE DE REINSERTION DU CHOMEUR ET LOGIQUE ANTISELECTIVE EN FAVEUR DE CHOMEURS EN DIFFICULTE. |
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