| Titre : | Se former par et dans la continuité de projet |
| Auteurs : | F. Guérin ; M. Anger ; F. Bourgeois ; S. Cukierman ; S. Savereux |
| Type de document : | Article |
| Revue : | Education permanente (n°117, 1993-4) |
| Format : | pp. 19-35 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : |
Prisme CHANGEMENT SOCIAL ; COMPETENCE ; EVALUATION ; ORGANISATION DU TRAVAIL ; PROJET ; REPRESENTATION SOCIALE |
| Résumé : | L' Agence nationale pour l' amélioration des conditions de travail ( ANACT ) a pour projet la transformation du contenu du travail et de ses conditions de réalisation. Les salariés sont invités à jouer un rôle actif dans la construction de leur santé, de la construction d' exercice, de développement et de valorisation de leur compétence. Pour la réalisation de ce projet sont nécessaires : - L' évolution des représentations que l' ensemble des acteurs et vis-à-vis du travail ; - La mise en place de démarches favorables à l' imagination de nouvelles modalités de travail ; - Des conditions favorables : des responsables d' entreprise et de salariés concernés. |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Section | Statut | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|
| 20317 | CERIS | Archives | Empruntable | Disponible |
