| Titre : | QUELQUES PISTES NOUVELLES DE CONCEPTUALISATION DU TRAVAIL : LES ENIGMES DU TRAVAIL |
| Auteurs : | M. Freyssinet |
| Type de document : | Article |
| Revue : | Sociologie du travail (n°TOME XXXVI, 1994) |
| Format : | P.P. 105-122 |
| Note générale : | COLLOQUE INTERDISCIPLINAIRE " TRAVAIL : RECHERCHES ET PROSPECTIVE ", LYON, 1992 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : |
Prisme APPROCHE HISTORIQUE ; CONCEPT ; EVOLUTION ; SALARIAT ; SOCIETE ; TRAVAIL ; VALEUR |
| Résumé : | Le travail se définit avant tout comme action située, informée, normée et évaluée, qui s' effectue sous contrainte. Ce n' est pas la nature de l' activité qui fait le " travail " mais les caractéristiques des rapports sociaux qui servent de cadre à cette activité, le travail salarié n' en étant qu' une modalité. Parmi les questions à traiter et à relever dans l' avenir, notions : - Comment le réel du travail est construit dans le temps par les différentes catégories d' acteurs ? - Comment se forme la contrainte au travail et dans le travail ? - Quels sont les processus historiques par lesquels une activité devient travail et est reconnue comme telle ? - Etc... |
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