| Titre : | LES POLITIQUES SOCIALES DE 200 ENTREPRISES PASSEES AU CRIBLE |
| Type de document : | Article |
| Revue : | Alternatives économiques (n°142, Novembre 1996) |
| Format : | P.P. 27-88 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : |
Prisme AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL ; CHOMAGE ; COMITE D'ENTREPRISE ; EMPLOI ; EMPLOI PRECAIRE ; ENTREPRISE ; POLITIQUE SOCIALE ; PRE-RETRAITE ; ROLE ; SALAIRE |
| Résumé : | Les 210 sociétés sélectionnées dans ce dossier constituent un échantillon représentif des situations d' emploi dans les secteurs privé et parapublic analysées sous l' angle des thèmes suivants : effectifs, travail précaire, rémunérations, marché de l' emploi, temps de travail, rôle des comités d' entreprise dans la prise de décision, restructuration... |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Section | Statut | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|
| 19870 | CERIS | Archives | Empruntable | Disponible |
