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Article
Sept ans après l'ouverture de la première entreprise à but d'emploi (EBE) dans le cadre de l'expérimentation "Territoires zéro chômeur de longue durée", cet article s'intéresse aux particularités de ces entreprises en donnant la parole à leurs m[...]
Article
Cet article fait état d'un espace d'analyse des pratiques professionnelles (APP) adossé à un dispositif de formation continue destiné à des responsables d'institutions sociales et sanitaires. L’originalité de cette formation réside dans le fait [...]
Article
Quelles sont les spécificités du management en protection de l'enfance ? Cette réflexion sur le management des équipes en protection de l'enfance utilise les notions de résonnance et d'isomorphisme et aborde différents aspects : les indicateurs [...]
Livre
L'auteur a été directeur général d'un centre de formation de travailleurs sociaux. Il partage dans ce petit livre quelques morceaux choisis de son quotidien de directeur en s'appuyant sur des épisodes consignés dans ses carnets de note. Qualiopi[...]
Livre
Cet ouvrage est centré sur la coordination nécessaire, propre à toute division du travail au sein des organisations. A partir des types d'organisation définis par Mintzberg, l'ouvrage décline 8 types de dispositifs (humains, matériels ou intelle[...]
Article
S. Letellier ; F. Meunier ; F. Marteyn |Face à une masse salariale épuisée et désorientée, les acteurs de l'emploi doivent proposer des organisations du travail (télétravail, maintien dans l'emploi accompagné...). Ce dossier présente un état des lieux de la santé mentale éprouvée par [...]
Livre
En réponse aux orientations des politiques sociales et de la commande publique, les associations gestionnaires voient leur modèle se transformer. Cet ouvrage rend compte de ces évolutions et de la mise en place de nouvelles organisations et de l[...]
Article
J-R. Loubat ; B. Dubreuil ; F. Batifoulier ; M. Monchaux ; R. Janvier ; D. Chapuy ; L. Métayer |La fonction de direction dans le secteur social et médico-social a évolué considérablement depuis une dizaine d'années. La recomposition des postes et la pression normative et règlementaire ont peu à peu eu raison des idéaux managériaux des trav[...]
Livre
Ce petit ouvrage, fondé sur des études en justice organisationnelle, renouvelle notre vision du management en montrant que l'engagement et le bien-être dépendent davantage de la manière dont le manager décide et informe que de la décision elle-m[...]
Livre
En réaction à une conception instrumentale du travail qui s'installe dans le secteur social et médico-social, l'auteur propose des réponses alternatives qui visent à concilier performance, santé et qualité de vie au travail. Comment mettre en œu[...]
Article
Dossier sur la fonction de directeur administratif et financier dans les établissements sociaux et médico-sociaux et leur importance croissante.
Article
Ce dossier tente d'apporter des pistes de solution aux directeurs des accueils de loisirs périscolaires pour faire face à des difficultés dans l'animation des temps d'activités périscolaires (TAP).
Article
Réflexion sur les difficultés d'occuper un poste de direction lorsqu'on est atteint d'un handicap.
Article
O. Ivanoff ; J. Vérité ; M. Descamps-Le Fèvre ; G. Viger ; J. Renaud |Au sommaire de ce numéro : - Evaluation et formation - Former en pratique - Autorité-autoritarisme - C'est quand qu'on va où ? - Faire équipe ! - Diriger...
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Dans un contexte de réforme du cadre du dialogue social, comment mettre en place un dialogue social constructif dans les établissements sociaux et médico-sociaux ?
