| Titre : | HANDICAPES : UN LEGER MIEUX SUR L'EMPLOI. (DOSSIER) |
| Auteurs : | H. Charles ; S. Delattre ; A-C. Geoffroy |
| Type de document : | Article |
| Revue : | Liaisons sociales magazine (n°28, JANVIER 2002) |
| Format : | P.P. 69-75 |
| Mots-clés : |
Prisme AGEFIPH ; EMPLOI ; ENTREPRISE ; FORMATION ; PERSONNE HANDICAPEE ; TRAVAILLEUR HANDICAPE |
| Résumé : | En dépit des mesures prises par les différents pays de l'Union européenne, le taux d'activité des personnes handicapées est inférieur de 20 à 30 % à celui des actifs valides. En France, en raison de la frilosité des entreprises, l'embauche de personnes handicapées et le manque de qualification de ces personnes, les régions et les organismes de formation tentent d'y remédier.L'intérim est ici présenté comme un premier pas vers l'emploi mais les agences d'intérim, les entreprises et les handicapés eux-mêmes restent réticents.Des entreprises embauchent tout en finançant des formations : exemple d'une entreprise franco-allemande. |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Section | Statut | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|
| PER00000705-28-1 | Archives | Empruntable | Disponible |
