|
Résumé :
|
La diversification des durées de travail, la désynchronisation des horaires, l'imbrication croissante entre lieux et horaires de travail et de non-travail, notamment sous l'effet de nouvelles formes d'organisation et d'emploi d'une part, de l'augmentation de l'activité féminine d'autre part.Pour mieux concilier les horaires atypiques décalés, pour harmoniser un minimum ces différents temps sociaux, des initiatives intéressantes ont été adoptées en Italie, en Allemagne, aux Pays-Bas, en France, au niveau local.
|
