| Titre : | ORGANISATION DU TRAVAIL ET NOUVEAUX RISQUES POUR LA SANTE DES SALARIES |
| Auteurs : | CONSEIL ECONOMIQUE ET SOCIAL |
| Type de document : | Article |
| Revue : | Journal officiel - Avis et rapports du CES (n°10, AVRIL 2004) |
| Format : | P. 131 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : |
Prisme CONVENTION COLLECTIVE ; EUROPE ; FATIGUE ; PSYCHOLOGIE ; SALARIE ; SANTE ; SANTE MENTALE ; STRESS ; TRAITE ; TRAVAIL |
| Résumé : | Avis adopté par le Conseil Economique et Social sur les organisations du travail et nouveaux risques pour la santé des salariés. Aborde l'évolution des organisations, la santé mentale des salariés (stress, fatique physique ou mentale...), la prise en compte de ces risques par les états membres de la communauté européenne, ainsi que les conséquences sur le plan économique, social et humain.En annexe : la législation nationale sur l'obligation des employeurs, les conventions collectives faisant référence au stress et le système français de prévention des risques professionnels. |
| En ligne : | https://www.lecese.fr/travaux-publies/organisation-du-travail-et-nouveaux-risques-pour-la-sante-des-salaries |
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