| Titre : | COMPETENCES COLLECTIVES DANS LES ORGANISATIONS : EMERGENCE, GESTION ET DEVELOPPEMENT |
| Auteurs : | C-H. Amherdt ; F. Dupuich-Rabasse ; Y. Emery ; S. Bellier |
| Type de document : | Livre |
| Editeur : | Laval : Presses de l'Université Laval, 2000 |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-7637-7748-1 |
| Format : | 261 P. |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : |
Prisme COMPETENCE ; CONCEPT ; EQUIPE ; MANAGEMENT ; ORGANISATION ; SOCIOLOGIE DES ORGANISATIONS |
| Résumé : | Cet ouvrage, fruit de quatre auteurs provenant de disciplines et de pays différents, aborde la question peu étudiée des compétences collectives qui bien souvent prête à confusion. Ce concept est ici décortiqué et mis en relation avec l'action collective, l'intelligence collective, l'organisation qualifiante, ou encore l'apprentissage organisationnel. Une seconde partie empirique présente des études de cas avec des méthodes et des outils. |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Section | Statut | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|
| 09096 | J- 3.2 AMHE | J- Travail, management | Empruntable | Disponible |
