Mots-clés
|
Prisme > VIE ET FORMATIONS PROFESSIONNELLES > ENVIRONNEMENT SOCIOPROFESSIONNEL > EGALITE PROFESSIONNELLE
EGALITE PROFESSIONNELLEVoir aussi |
Documents disponibles dans cette catégorie (51)
Ajouter le résultat dans votre panier Affiner la rechercheEtendre la recherche sur niveau(x) vers le bas
Article
G. Creux ; M. Lecoultre ; M-A. Soulet ; R. Castel ; C. Sellenet |Une série d'articles parus tout au long de ces quinze dernières années sur le travail social.
Livre
Si le travail et les conditions dans lesquelles il s'exerce peuvent être à l'origine de souffrances physiques et psychologiques, les auteurs présentent en détail dans ce livre le concept de bientraitance professionnelle pour repenser le manageme[...]
Article
L'égalité entre les femmes et les hommes a été consacrée "Grande Cause nationale" en 2017 et depuis des instances et rapports sont en place. Ce dossier juridique (deuxième partie) propose un modèle d'accord égalité hommes-femmes sous forme de fi[...]
Article
L'égalité entre les femmes et les hommes a été consacrée "Grande Cause nationale" en 2017 et depuis des instances et rapports sont en place. Qu'en est-il en réalité dans le monde du travail ? Ce dossier juridique précise le principe d'égalité pr[...]
Article
Après avoir définit les principes et les critères d'identification du salaire, la première partie de ce numéro présente les différentes formes de rémunération. La deuxième partie développe la fixation du salaire : les dispositions d'ordre publi[...]Article
L'Etat, qui veut tendre vers une véritable égalité professionnelle, notamment entre les femmes et les hommes, a défini une nouvelle grille dévaluation pour évaluer la réalité de cette égalité dans l'entreprise. Deux facteurs d'inégalités et levi[...]Article
A partir de l'analyse d'accords collectifs, ce dossier présente des exemples de mesures visant à assurer l'égalité professionnelle dans le cadre du recrutement, de l'évolution professionnelle et des salaires.Article
A partir de l'analyse d'accords collectifs, ce dossier présente des exemples de mesures visant à assurer l'égalité professionnelle concernant la conciliation de la vie personnelle et professionnelle : grossesse, maternité, paternité et congés fa[...]Article
Ce dossier fait le point sur la notion d'égalité concernant la rémunération des salariés. Il s'appuie sur des arrêts de la Cour de cassation pour lister les éléments de rémunération concernés par cette obligation, définir la notion de "situation[...]Article
Après avoir donné une définition des "discriminations possibles", les motifs illicites de discriminations sont déclinés et expliqués. Le troisième point porte sur le régime : lutte contre les discriminations (personnes protégées, acteurs) et le[...]
Article
En mettant l'accent sur les stéréotypes persistants et une mixité déséquilibrée, cet article montre que des progrès restent à faire vers l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes dans le secteur social.
Article
Synthèse du "rapport triennal sur l'égalité femmes hommes dans l'ESS" réalisé par le conseil supérieur de l'économie sociale et solidaire.
Article
Les écarts de conditions de vie entre les plus défavorisés et les plus riches n'ont cessé de se creuser. Ce dossier propose un diagnostic sur l'état des inégalités en s'appuyant sur des statistiques, des indicateurs d'inégalité. Le premier arti[...]
Article
Ce premier volet de dossier juridique détaille les mesures de la loi qui doit permettre de favoriser l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes (meilleur ciblage des négociations salariales, droits des salariés renforcés notamment)[...]Article
Cet article décline les aspects de la nouvelle loi sur l'égalité réelle entre hommes et femmes dans le secteur sanitaire et social. Cette loi vise d'une part à promouvoir l'égalité sociale en agissant sur la répartition genrée des rôles sociaux [...]
