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Article
Quelle est la finalité de ce travail qui consiste à "allers vers" des personnes qui sont éloignées du soin ou non demandeuses ? Quels sont les fondements du travail des équipes mobiles psychiatrie-précarité ? Quelle est la place du psychologue d[...]![]()
Article
Point sur les avancées de l'accessibilité en formation pour les personnes en situation de handicap. Parmi les leviers : le référent handicap, obligatoire avec la labellisation Qualiopi, l'accès à l'apprentissage amélioré. Zoom sur le Dispositif [...]![]()
Article
Psychologue du travail et ergonome, l'auteure s'appuie sur une expérience de formation dispensée auprès de salariés d'un ESAT pour montrer que l'autodétermination est devenue un axe central de réflexions.![]()
Article
Qu'en est-il de la formation pour les personnes en situation de handicap en France aujourd'hui ? Quels sont les freins et les perspectives ? Quelles formations existent pour les professionnels ? Comment repenser certains contenus pour les rendre[...]![]()
Recommandation
Ce premier volet de recommandations définit la vie intime, affective et sexuelle et pose les repères juridiques, éthiques et organisationnels à destination des professionnels, des personnes accompagnées et de leur entourage. L'objectif est de pr[...]![]()
Rapport
Ce rapport dresse un état des lieux de l’offre sociale et médico-sociale dédiée aux personnes en situation de handicap et propose un cadre opérationnel de transformation reposant sur un double enjeu : le respect de l’égalité des droits des perso[...]![]()
Livre
Malgré les déclarations des décideurs publics français en 2018 sur l'employabilité universelle, les personnes handicapées restent en marge de l'emploi. Cet ouvrage compare les politiques publiques françaises et suédoises pour expliquer cette dif[...]![]()
Rapport
Ce bilan vient questionner l'effectivité des droits prévus et la concrétisation des promesses de la loi 2005-102. Il formule 20 propositions prioritaires pour améliorer les droits des personnes handicapées, dont le renforcement de sanctions dans[...]![]()
Article
Comment revoir les organisations pour inclure réellement les personnes en situation de handicap dans la conduite des projets des structures médico-sociales ? Zoom sur une recherche-action menée au sein de la fédération APAJH.![]()
Article
L. Bemben ; F. Auriol ; P-B. Lebrun ; G. Brandibas ; P. Chavaroche |La question du consentement en institution sociale et médico-sociale est, dans une première partie, abordée sous l'angle juridique et éthique, avec un retour sur les conceptions philosophiques aux racines du consentement, la présentation du cadr[...]![]()
Article
Zoom sur l'ESAT hors-mur du Grand Lyon et ses chargés d'insertion qui accompagnent chaque travailleur vers l'embauche en milieu ordinaire![]()
Article
Zoom sur les pratiques de transformation des ESAT, suite aux réformes législatives récentes. Comment favoriser les dynamiques de parcours tout en sécurisant les trajectoires ? Comment diversifier leurs activités et nouer des partenariats avec le[...]![]()
Article
Présentation d'un atelier de décodage des informations proposé aux travailleurs d'un ESAT qui ont été confrontés à une mésinformation via Internet et les réseaux sociaux pendant la crise sanitaire liée au Covid-19.![]()
Article
L. Aimonetti ; M. Balbion ; A. Doumenc |La notion de "parcours" constitue l'une des pierres angulaires du "virage inclusif" de ces dernières années. Comment les professionnels peuvent-ils interagir autour de la personne, dans une logique de services et mobiliser les ressources disponi[...]![]()
Article
Le décret du 5 juillet 2024 décline les modalités de fonctionnement en dispositif intégré, visant à faciliter les parcours des enfants, adolescents entre les différentes modalités d'accompagnement, en limitant les recours à la CDAPH et en permet[...]