| Titre : | DIALOGUE SOCIAL : LES STRATEGIES ALTERNATIVES |
| Auteurs : | N. Canieux ; J-Y. Eslan ; D. Chapuy |
| Type de document : | Article |
| Revue : | Directions (n°45, Octobre 2007) |
| Format : | P.P. 22-29 |
| Mots-clés : |
Prisme MANAGEMENT PARTICIPATIF ; PARTENAIRE SOCIAL |
| Résumé : | A l'occasion de remaniements de branches professionnelles et de conventions collectives, les partenaires sociaux doivent réinventer un dialogue social souvent en panne. Comment gérer les évolutions sous forme de regroupement ou de fusions d'établissements avec ses équipes ? Quel projet collectif construire pour associer les équipes? |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Section | Statut | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|
| PER00000761-45-1 | Archives | Empruntable | Disponible |
