| Titre : | CONSTRUCTION IDENTITAIRE PROFESSIONNELLE ET INTERACTION EN CONTEXTE DE TRANSITION CULTURELLE : L'ETUDE D'UN CAS |
| Auteurs : | H. Cardu |
| Type de document : | Article |
| Revue : | Connexions (n°89, 2008) |
| Format : | P.P. 171-180 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : |
Prisme ALTERITE ; ESTIME DE SOI ; ETUDE DE CAS ; IDENTITE CULTURELLE ; IDENTITE PROFESSIONNELLE ; IMAGE DE SOI ; INTERACTION ; METHODE |
| Résumé : | Cet article, au travers d'une étude de cas, montre l'importance des contenus des représentations identitaires ethnoculturelles et professionnelles comme socle intégrateur impulsant l'action et l'interprétation du monde organisationnel et social. |
En ligne :
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https://www.cairn.info/revue-connexions-2008-1-page-171.htm |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Section | Statut | Disponibilité |
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| PER00000585-89-1 | Archives | Empruntable | Disponible |
