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Résumé :
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Avec la loi du 11 février 2005, les personnes souffrant de handicap psychique peuvent bénéficier non seulement d'une prise en charge médicale mais également des politiques d'insertion en milieu ordinaire ou protégé. Cet ouvrage propose d'apporter des éléments de réflexion pour la préservation de l'employabilité des personnes confrontées à la maladie psychique.Il détaille tout d'abord les principales pathologies psychiatriques (troubles psychotiques, de l'humeur, troubles anxieux, états démentiels, etc) ; puis aborde les personnes qui travaillent avec des pathologies psychiques (syndrome dépressif, schizophrénie, conduite addictive, trouble anxieux) ; quelles conséquences pour les personnes, quels retentissements sur la vie courante ? quel est le rôle du médecin du travail, entre autres. La partie suivante est consacrée aux risques psychosociaux : la souffrance au travail, travailler avec un trouble de la personnalité, ou en état de stress, harcèlement moral, etc. Les deux derniers chapitres de l'ouvrage déclinent les thérapies et les avancées de la loi 2005-102 en matière d'insertion professionnelle et d'obligation d'emploi.
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