| Titre : | "Une culture partagée de la bienveillance" |
| Auteurs : | A. Luthereau |
| Type de document : | Article |
| Revue : | Directions (n°127, Janvier 2015) |
| Format : | P.P. 16-18 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : |
Prisme ANALYSE DE LA PRATIQUE ; BIENTRAITANCE ; BIENVEILLANCE ; COOPERATION ; DEMARCHE QUALITE ; EHPAD ; ETABLISSEMENT POUR PERSONNES AGEES ; MALTRAITANCE ; MANAGEMENT PARTICIPATIF ; METHODE ; PERSONNE AGEE ; TEMOIGNAGE ; USURE PROFESSIONNELLE |
| Résumé : | Un EHPAD du Vaudreuil (Eure) est récompensé pour sa démarche globale de bientraitance à la fois envers les usagers et les professionnels. Le management participatif et la mise en place d'une méthodologie de l'information et de séances de réflexion sur les cas pratiques ont permis de faire adhérer l'ensemble du personnel à la culture de la bienveillance. Ont été privilégiés la vulnérabilité des personnes âgées et l'épuisement professionnel. |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Section | Statut | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|
| 33334 | CERIS | Archives | Empruntable | Disponible |
