Mots-clés
Documents disponibles dans cette catégorie (337)
Ajouter le résultat dans votre panier Affiner la recherche
Etendre la recherche sur niveau(x) vers le bas
Article
Modifications apportées en décembre 2001 aux statuts des directeurs d'établissements sanitaires et sociaux et des directeurs d'établissements sociaux et médico-sociaux dans le but de rendre le métier plus attractif.Livre
A partir d'une étude qualitative auprès de directeurs d'établissements sociaux, cet ouvrage examine la diversité des modes d'exercice du métier de directeur dans le champ social et son évolution, à travers des thématiques : la spécificité des ca[...]Livre
La rénovation de la loi de 1975 engage les professionnels à mener à bien une indispensable mutation structurelle, ainsi qu'une véritable révolution culturelle qui suppose : mise en place de dispositifs innovants et mieux adaptés, instauration de[...]Livre
Présentation de l'évolution du statut de directeur du secteur social. Interrogation sur le pouvoir directorial et analyse des principes d'action et outils techniques mis à la disposition du directeur. Etre directeur, c'est savoir assumer la fonc[...]Livre
Cet ouvrage est entièrement consacré à la rénovation de l'action sociale et médico-sociale (Loi du 2 janvier 2002).- le premier chapitre est consacré à la naissance des institutions et à leur cadre législatif;- le second chapitre aborde la genès[...]Article
Point de vue sur les missions du métier de direction aux regards des changements sociétaux et des bouleversements du contexte législatif depuis ces dernières années.Article
La question du statut du directeur d'un établissement sanitaire et social a des implications fortes, dans trois domaines du droit (du travail, pénal et fiscal).Article
La dimension stratégique de la conduite d'une organisation est un incontournable de la fonction de direction. Les structures évoluant dans des systèmes concurrentiels ont particulièrement développé ces aspects.Les auteurs s'appuient sur les théo[...]Livre
Les associations d' action sociale disposent d' outils d' analyse empruntés à des formes d' organisation dont les finalités et les stratégies d' action sont différentes, à savoir l' entreprise - posée trop souvent comme le modèle à suivre - et l[...]Livre
Cet ouvrage comporte quatre grandes parties :- la première partie aborde les questionnements d'ensemble sur le statut des cadres et de l'encadrement en général, ainsi que les notions d'organisation du travail du management ;- la seconde partie e[...]Article
Fiches pratiques de formation sur la fonction de manager.Article
G. Vulin |Extrait d'un mémoire DSTS sur la fonction de chef de service éducatif prise dans la complexité de l'articulation de différentes réalités : entre la dynamique du travail de terrain et la logique de gestion des instances dirigeantes, entre les dif[...]Article
En confiant à des éducateurs spécialisés une fonction de coordination d'équipe ou de projet, des directions cherchent-elles à participer à l'enrichissement des responsabilités du personnel ou à s'assurer un chef à moindre frais ?Article
F. Piton, dirige un CHRS à Coutances, il raconte les difficultés pour un établissement comme le sien de remplir sa fonction au jour le jour : les problèmes d'équipe, des usagers, de la bureaucratie des tutelles.Article
Le 15èm Congrès de la FNADEPA (Fédération Nationale des Associations de Directeurs d'Etablissements et services pour Personnes Agées) recentre la réflexion sur le métier de directeur et sur la place des usagers dans l'institution.Article
Etat des lieux sur les différentes filières de formation des fonctions de direction du secteur médico-social.Article
Recevant des personnes âgées de plus en plus dépendantes, confronté aux obligations imposées par la réforme de la tarification, le directeur d'établissement est mis au défi de s'adapter à ces mutations s'il veut remplir une mission de qualité de[...]Article
Point de vue sur le passage aux 35 heures des divers acteurs de l'action sociale, d'une fédération d'employeurs, d'une association de terrain, de fédérations associatives, de l'UNIOPSS, de Conseils généraux et d'un directeur d'établissement.Article
B. Bouquet ; K. Garber ; I. Kittel |Dans une première partie, ce numéro rend compte des interventions de la journée interrégionale de valorisation des mémoires CAFDES et DSTS sur un thème fédérateur : " Les temps de l'intervention sociale". La réflexion sur les temps de l'interven[...]Article
Dans le cadre d'une formation de directeur d'établissement adapté et spécialisé, la question de la collaboration famille-institution est abordée d'une part par l'analyse de pratiques exposées, et, d'autre part, par une réflexion menée autour de [...]Livre
Cet ouvrage associe chercheurs et professionnels du secteur sanitaire et social pour construire une réflexion sur de nouveaux modes d'accompagnement innovants de la personne en difficulté, à promouvoir dans le cadre des nouvelles politiques soci[...]Livre
Nombre d'établissements sanitaires et sociaux s'avèrent traversés par des conflits institutionnels. Comment gérer de tels conflits quand ils surviennent ?L'auteur aborde le conflit comme un mode de communication qui exprime la recherche permanen[...]Article
P. Beaupré ; P. Boudreault ; E. Mainguy ; R. Horth |Des entrevues réalisées auprés de 15 directions d' école ( Québec ) appartenant à 13 commissions scolaires différentes ont permis de cerner leurs perceptions relativement à l' intégration des élèves présentant une déficience intellectuelle moyen[...]Article
E. Kosmala ; D. Roche ; D. Ventelou ; K. Garber ; M. Laforcade ; P. Ducalet |Dossier sur la fonction et le rôle de directeur d' établissement de l' action sociale qui s' articule autour : - de l' articulation du technique et du politique portée par les associations ; - d' une présentation d' un schéma régional d' organis[...]Article
Deux points de vue sur la fonction de direction : - le point de vue d' un formateur de l' ENSP . - le point de vue analytique d' un psychosociologue.