Mots-clés
(446)
Ajouter le résultat dans votre panier Affiner la rechercheEtendre la recherche sur niveau(x) vers le bas
Article
Présentation des actions menées par la Fondation Amipi-Bernard Vendre qui a créé une usine de production, d'apprentissage et d'insertion (Upai) puis cinq autres usines réparties entre les Pays de la Loire et la région Centre, pour accueillir des[...]
Article
A Brest, un dispositif innovant permet aux travailleurs handicapés de bénéficier dès 50 ans d'une transition en douceur vers la retraite.Article
Ce dossier sur l'intelligence artificielle et emploi est abordé de façon à découvrir cet univers pour déconstruire certaines idées reçues, comprendre son fonctionnement et in fine adopter une démarche responsable et éthique vis-à-vis de l'IA.Article
Questionnements sur la négociation sur le télétravail.
Article
Présentation d'un rapport qui inventorie les avantages et inconvénients de trois scénarios possibles pour réussir l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap.Article
Dès le début de la crise sanitaire, des modalités d'adaptation du travail ont été mises en place pour les salariés (activité partielle, télétravail, maintien de l'emploi accompagné parfois à distance, arrêts de travail). Témoignages et analyses [...]Article
Missions et profils du job coach, conseiller en insertion au sein du dispositif "emploi accompagné".Article
De plus en plus considéré comme un métier à part entière, le rôle du référent handicap évolue et gagne en importance dans les entreprises et organismes. Quel est ce rôle ? Comment accompagner les professionnels dans leurs pratiques inclusives ? [...]
Article
J-A. Ngan |Revue Empan (n°117, mars 2020)Présentation d'une étude explorant l'inclusion sociale des travailleurs en situation de handicap intégrés en milieu ordinaire dans un foyer strasbourgeois hébergeant des étudiants et travailleurs de 18 à 30 ans.Article
A. LUTHEREAU ; L. Delhon ; F. MEUNIER |Face à la réforme des retraites qui s'annonce, les personnes en situation de handicap sont particulièrement fragiles. Quels sont les dispositifs spécifiques existants pour faciliter la fin de carrière et la prise en compte de la pénibilité ? Zoo[...]Article
Si travailler à temps partiel peut s'avérer bénéfique pour des personnes avec un handicap, c'est une situation parfois choisie mais bien souvent subie. Des employeurs, chargés de mission handicap, personnes handicapées donnent ici leurs points d[...]
Article
L'accompagnement proposé par les auxiliaires de vie professionnelle est présenté dans cet article comme une solution pour maintenir les personnes handicapées dans l'emploi. Sont ensuite précisés leur mission et les obstacles à leur recrutement.
Rapport
Comment favoriser l’emploi des personnes en situation de handicap ? S'appuyant sur une quinzaine de missions réalisées au cours des dernières années à l’intersection des enjeux d’emploi et d’accompagnement du handicap, mais aussi sur des entreti[...]
Livre
Après avoir présenté les compétences et missions du référent handicap, ce livre apporte les connaissances théoriques et législatives de base et présente les acteurs, structures et dispositifs relatifs à l'insertion professionnelle et au maintien[...]Article
Ce supplément réalisé dans le cadre d'un partenariat avec l'AGEFIPH aborde la situation de l'emploi de personnes en situation de handicap en entreprise. Certains sociétés développent des politiques volontaristes et innovantes. Zoom sur la ville [...]
