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Article
Depuis 2001, cet ESAT crée des cafétérias avec des partenaires publics ou privés et y place du personnel handicapé, ici au sein d'un hôpital parisien.Article
La loi relative aux MDPH et à la politique du handicap comporte des dispositions sur le fonctionnement des MDPH (organisation et gestion, les personnels, l'accueil du public, la répartition de la charge de travail...) ; l'emploi des personnes ha[...]Article
Témoignage d'un "chargé d'insertion" en ESAT, devenu "éducateur technique spécialisé", sur sa pratique professionnelle.Article
Compte-rendu des tables rondes du colloque de juin 2011, qui s'est en Rhône-Alpes sur "le nouveau visage" des ESATArticle
Témoignage d'un moniteur d'atelier sur sa pratique professionnelle en ESAT.Article
Cet article a pour objectif de montrer que les établissements de service et d'aide par le travail (ESAT) offrent une insertion professionnelle et sociale et que les représentations professionnelles sur le travail des ouvriers sont hétérogènes.Article
Expérience de plusieurs établissements pour personnes handicapées ou âgées, qui organisent des séjours de vacances pour leurs pensionnaires, afin que ceux-ci puissent bénéficier d'un temps de vacances.Article
Cet article décrit le fonctionnement de "l'Esatitude Hôtel" situé à Nice, qui connait un grand succès auprès de la clientèle de touristes et apporte aux personnes handicapées "des perspectives et une dynamique nouvelle".Article
Le gouvernement a annoncé, le 8 juin 2011, à l'occasion de la Conférence nationale du handicap une nouvelle série de mesures en faveur de l'emploi des personnes handicapées : mesures en faveur des jeunes handicapés et des publics handicapés éloi[...]Article
Les débuts dans la vie active sont difficiles pour tous, mais pour les jeunes en situation de handicap, cela peut s'avérer encore plus complexe. Milieu protégé, petite ou grande entreprise du milieu ordinaire, intégration : Qui fait quoi ? Où tr[...]Article
J. Le Dantec |Revue Empan (n°82, Juin 2011)L'auteur propose une esquisse du contexte sociocognitif de trajectoires d'adultes handicapés traversant les établissements de service et d'aide par le travail (ESAT).Article
Les ESAT sont aujourd'hui confrontés à plusieurs défis : la transformation de leur public, les changements réglementaires et institutionnels et l'évolution de la conjecture économique. L'article montre la nécessaire adaptation de ces structures [...]Article
Dans la branche sanitaire, sociale et médico-sociale, de nombreux partenariats voient le jour pour démultiplier des possibilités de formation : développement de la professionnalisation, de la qualification, actions d'informations, études, action[...]Article
G. Zribi ; A-P. Perrou ; T. Beulné ; F. Pressard ; A. Janbon |Ce dossier fait le point sur la situation des ESAT (Etablissements et services d'aide par le travail) qui subissent des contraintes administratives et financières et qui doivent s'adapter et innover continuellement. Pour le président d'Andicat ([...]Article
Ce dossier porte sur l'univers de la formation professionnelle et la manière dont celui-ci s'est adapté pour les personnes souffrants d'un handicap qu'il soit physique ou mental et dresse un panorama des dispositifs existants : -Exemple d'un par[...]Article
Ce dossier aborde par le biais d'expériences et de témoignages, l'accès des personnes handicapées à la formation professionnelle, que ce soit à l'IME, en ESAT ou par l'intermédiaire d'associations vers le milieu ordinaire avec les adaptations s[...]Article
Après un court rappel des apports de la loi du 11 février 2005 au niveau du travail en ESAT, cet article montre comment l'ADSEA des Bouches-du-Rhône s'est engagée activement dans la voie de la formation des travailleurs handicapés, après avoir f[...]Article
Rappelant le rôle joué par les CRP dans l'insertion professionnelle des travailleurs handicapés, cet article fait un état des lieux de leurs difficultés, notamment en mettant l'accent sur les difficultés de recrutement et le désengagement progre[...]Article
Alors que le Pôle emploi voit ses moyens sans cesse s'affaiblir comment les CCAS ou les CIAS peuvent-ils aider à desserrer les freins du monde de l'emploi pour les jeunes travailleurs. Les freins constatés lors du parcours d'insertion du demande[...]Article
Expérience d'un établissement et service d'aide par le travail (ESAT) qui a redynamisé un village en proposant des activités de service (blanchisserie, cordonnerie, aide aux particuliers,...) et en coopérant avec les entreprises locales.Livre
Cette étude réalisée à partir des ESAT de la Région Rhône-Alpes a pour objet des les outiller dans leur adaptation à l'environnement socio-économique et de faciliter l'accès à la formation pour les personnels d'encadrement et les travailleurs ha[...]Livre
Le droit au travail est une composante fondamentale des droist de l'homme. Partant de ce postaulat, l'UNAPEI s'est interrogé sur comment garantir et promouvoir le droit au travail des personnes handicapées mentales qui l'ont inscrit comme un éle[...]Article
Expérience d'un réseau "Différent et compétent" qui a défini un dispositif et qui concerne 108 ESAT (Etablissement et service d'aide par le travail). Celui-ci a permis de changer le regard sur le handicap, même en milieu protégé. Ce dispositif e[...]Article
P. Morel |Présentation de la démarche développée par un ESAT témoin des difficultés liées au vieillissement de ses travailleurs et aux conséquences du passage à la retraite. Dans un esprit de partenariat, cet ESAT s'est engagé dans une recherche de soluti[...]Article
Interview de Thierry Nouvel, directeur général de l'UNAPEI, qui revient sur les apports des lois de 2002 et 2005 en terme de formalisation des droits et d'accompagnement des publics accueillis en ESAT, mais dresse un sombre bilan de leur pérenni[...]