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Livre
B. Francq ; C. Maroy ; C. Dubar ; F. Berton ; P. Béret | PARIS : DE BOECK UNIVERSITE | PERSPECTIVES EN EDUCATION | 1996Quels sont les rapports entre le travail et la formation et les logiques de socialisation ? Telle est la question centrale de cet ouvrage. Des sept contributions réunis dans cet ouvrage se dégagent trois manières de faire : - la première est rés[...]Livre
Cet ouvrage est une recherche sur l'influence profonde du travail organisé, sur les structures mentales et les habitudes collectives des "habitants" du monde industriel et administratif.A travers des constats effectués sur le terrain, dans des a[...]Livre
Se référant à l' ethnologie et à Fernand Deligny, l' auteur s' interroge sur la démarche d' écrire : peut-elle être une autre pratique en travail social ? L' écriture ne constitue-t-elle pas un outil dans l' approche professionnelle. Pour lui, é[...]Livre
Comment notre personnalité nous amène-t-elle à concevoir notre vie au travail et à cheminer dans notre carrière ? Est-ce que divers types de personnalité réalisent différemment leurs transitions professionnelles comme l'insertion et les réinsert[...]Article
Mis en place par l' Office HLM, la fonction d' agent social a pour mission de prévenir les contentieux d' impayés de loyer. Réflexions sur les missions, rôle et statut de l' agent social.Article
Réflexion autour des multiples enjeux et risques des professions éducatives. Inscrit dans la transmission et le partage, liant dettes et dons, les métiers d' éducation participent au lien social. Il leur faut des assises solides pour qu' ils pui[...]Article
Les assistantes sociales des CAF doivent faire face aux changements qui touchent les publics auprès desquels elles interviennent, sous le regard critique des acteurs institutionnels et politiques. Réflexions sur le changement profond de leurs mi[...]Article
Article rendant compte d' une étude effectuée au CIA-CEREQ ( Centre intérégional associé au centre d' études et de recherches sur les emplois et qualifications ) de l' université de Rouen, à propos de l' évolution des compétences professionnelle[...]Brochure
J-M. Barbier ; P. Perrenoud ; P. Maubant | 1995La conférence de J-M. Barbier est composée de trois parties : - la première présente les évolutions qui affectent la fonction formation : finalisation plus forte des actes de formation par rapport aux situations qui provoquent leurs recours, aux[...]Livre
Etude très approfondie sur une approche du métier d' éducateur considéré comme une " affaire de famille ". L' auteur nous expose longuement et de manière convaincante les résultats de ses investigations minutieuses sur l' influence déterminante [...]Livre
P. Dosda ; H. Journet ; D. Barin ; P. Fustier | LYON 2 : CENTRE DE RECHERCHE SUR LES INADAPTATIONS | 1995L' ouvrage se compose de deux parties : - une première partie analyse les résultats d' une enquête conduite auprès de 444 directeurs d' établissements et sercices. Il s' agit à travers les résultats produits de mieux cerner les représentations q[...]Brochure
Les images renvoyées par les miroirs sont contrastées : - certains élus et journalistes ont une image positive des travailleurs sociaux. Ils considèrent qu' ils ont une utilité sociale et sont indispensables aujourd'hui plus qu' hier, crise obli[...]Livre
Passer des sciences de l' éducation aux nouvelles sciences de l' éducation n' est pas l' effet d' une mode. Ce changement procède d' un bouleversement dans les modes de pensée, qui tient à la prise en compte de la complexité dans les sciences hu[...]Livre
E. Bautier ; P. Bonveau ; K. Famery ; N. Hedjerassi | Paris : L'Harmattan | Thèses travaux universitaires | 1995Cet ouvrage apporte une réflexion intéressante sur les problèmes de formation et d' enseignement dans les quartiers sensibles face à des publics en difficultés. La question centrale porte sur le processus de professionnalisation des intervenants[...]Article
Qu' est-ce que l' usure professionnelle ? Quels en sont les symptômes ? La définition la plus largement utilisée est celle de Maslach et Jackson qui définissent le Burnout comme un syndrome d' épuisement professionnel à trois dimensions : - Des [...]