Mots-clés
Documents disponibles dans cette catégorie (231)
Ajouter le résultat dans votre panier Affiner la recherche
Etendre la recherche sur niveau(x) vers le bas
Livre
Formateur et consultant dans les hôpitaux et dans les établissements médico-sociaux, pour accompagner les professionnels dans le fonctionnement agressif des personnes prises en charge. Pour traiter ces formes de comportement, il propose de s'app[...]Article
Dossier sur la mobilisation des établissements et services sociaux et médico-sociaux (ESSMS) qu'ils soient publics ou privés à but non lucratif pour trouver de nouvelles ressources de financements (donateurs, fondations, banques, entreprises...)[...]Article
Pour faire face à la crise économique, les directeurs des structures sociales et médico-sociales doivent innover dans l'appropriation de projets. Ce dossier se questionne sur les atouts et les freins à la mise en place de l'innovation. Enquête a[...]Article
Dossier axé sur l'importance d'intégrer la communication à la stratégie des établissements : comment ont évolué les pratiques à ce niveau ? Quelles sont les règles de base ? Comment communiquer dans des situations de crise ?Article
Synthèse des positions théoriques sur les articulations entre métacognition et motivation.Livre
L'auteur, philosophe et ancien conseiller à la Cour des Comptes, propose de changer les paradigmes classiques pour acquérir une vision positive de la mondialisation, avec l'humain pour centre essentiel. Il opère un retour sur les égarements poli[...]Livre
Les auteurs proposent une synthèse approfondie sur le sujet. Ils posent le cadre de l'étude à travers la lecture analytique des diverses offres de coaching : contexte général d'intervention, profils de coachés et coaches ..., ce qui forme la par[...]Livre
Le management recouvre plusieurs facettes qui sont déclinées ici : le processus de planification (plan stratégique, opérationnel, budgétaire), l'organisation et ses différentes formes, l'activation du management : la motivation, le pouvoir, les [...]Livre
Les organisations (entreprises, hôpitaux, associations, administrations, ONG...) sont omniprésentes et structurent la vie sociale et économique. Cet ouvrage tente de synthétiser les nombreuses théories et analyses concernant les organisations. Q[...]Article
La communication est partout même dans le monde des animateurs. Ce dossier détaille les principales actions de communication à élaborer et propose des conseils pratiques (plan de communication, réaliser un support : affiches, tracts et flyers, r[...]Article
Ce dossier tente de démontrer toute la place de la fonction ressources humaines qui impacte aujourd'hui les organisations sociales et médico-sociales. Il comporte quatre parties : 1) La gestion des ressources humaines : un enjeu majeur dans le c[...]Article
Comment situer idéalement la fonction Ressources humaines dans les associations ? P. Gardent a effectué des entretiens avec des DRH pour connaître leurs stratégies, les politiques et les types d'organisation RH mises en place.Article
les dirigeants des structures sociales et médico-sociales sont tenus de répondre à une double injonction : d'un coté, une visée sociétale prônant le bien-être de l'usager et d'un autre côté, une visée économique qui subordonne les décisions à l[...]Livre
Cette troisième édition examine les principaux courants théoriques sur les organisations (organisation scientifique du travail, école des relations humaines, analyse stratégique et systémique) ainsi que les modes de raisonnement permettant une a[...]Article
La thérapie stratégique offre une approche complémentaire à d'autres méthodologies déjà existantes. Présentation dans cet article de quelques traits appliqués au champ des addictions.