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Article
Une interview avec plusieurs acteurs de la filière Animation sur la crise (crise du recrutement, les salaires, les conditions de travail, les diplômes...).
Article
Ce dossier donne les résultats d'un sondage de Directions sur le vécu de la fonction de direction en 2022. Parmi les éléments saillants : les difficultés de recrutement, le manque de reconnaissance du travail, l'inflation et le manque de moyens [...]
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Comment les pouvoirs publics font-ils face à la crise dans l'animation ? Quelles sont les solutions pour y remédier ? Telles sont les questions auxquelles ce dossier tente de répondre.
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Encore exceptionnelles il y a dix ans, le recours au travail intérimaire est devenu incontournable dans les domaines de la protection de l'enfance, exclusion, handicap. Les contrats d'intérim peuvent être conclus rapidement, devenant ainsi la ré[...]
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L'auteur aborde l'accompagnement d'un jeune professionnel dans le monde du travail et en particulier dans l'animation.
Article
Rencontre avec la fédération ADMR de Seine-Maritime qui se mobilise pour le recrutement des métiers de l'aide à domicile et le renforcement du maintien à domicile.Article
F. Groux ; J. Dumortier ; M. De Gainza ; S. Lounis ; E. Forton |Suite à la publication d'un arrêté relatif aux professionnels autorisés à exercer dans les modes d'accueil du jeune enfant, ce numéro montre en quoi ce texte ne constitue pas une réponse favorable aux préoccupations des acteurs du secteur de l'a[...]
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Dans un contexte de pénuries de personnel dans le secteur médico-social, se développent des coopérations entre les acteurs du secteur et les structures d'insertion par l'activité économique pour accompagner les publics éloignés de l'emploi vers [...]
Article
Confronté à une pénurie de personnel, le secteur social et médico-social peut être amené à faire appel à des travailleurs étrangers. Présentation de la règlementation relative au recrutement de ressortissants d'un pays tiers, non membre de l'UE,[...]
Article
Si d'importantes tensions de recrutement existent dans les secteurs des transports, de l'hôtellerie-restauration, des services à la personne et du numérique, les employeurs peinent à recruter des candidats qualifiés. Embaucher des personnes en s[...]
Rapport
Ce rapport analyse des actions mises en œuvre par le secteur privé pour favoriser l’intégration professionnelle des réfugiés en France. Il met en évidence des problématiques plus générales sur les conditions d’accès à l’emploi. Elles concernent [...]
Rapport
S'appuyant sur une enquête menée auprès de professionnels, formateurs, étudiants, personnes accompagnées et proches aidants, cet avis formule vingt préconisations afin de mettre en oeuvre un plan d'actions visant à revaloriser les métiers de la [...]
Article
Présentation des étapes d'une campagne de recrutement et d'embauche dans le secteur social et médico-social : la rédaction et la publication des offres d'emploi, les spécificités du recrutement (différencier test professionnel et entretien d'emb[...]
Article
Les difficultés de recrutement se sont accentuées dans le secteur social et médico-social avec la crise sanitaire. A partir d'une enquête menée auprès d'équipes de direction, ce dossier précise les points de friction : surcharge de travail, non [...]
Article
Depuis la crise sanitaire, le secteur du handicap peine à recruter du personnel et à assurer un accompagnement de qualité des personnes accueillies. Conditions de travail difficiles, crise des vocations, cet article plonge dans le quotidien d'un[...]
